漾美家居:漾美家居集团有限公司
信息来源:互联网 发布时间:2025-01-11
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公司简介Mexarts漾美是一家国际高端家居品牌运营企业源于中国,成长于海外以设计为引领为商业空间和家庭空间,提供从设计到产品整体解决方案的集团公司24年来积累了国际化视野和资源,打造了一支来自丹麦、日本、意大利的国际化设计创意团队。
旗下拥有为高端成功人士打造高品质生活美学的品牌「Mexarts漾美」,以及专注为都市年轻人提供家居生活方式产品和解决方案的品牌「样子生活 YangZi」同时培养了一支具备精湛工艺技术和极致工匠精神的制造团队,形成国际水准的供应链管理体系,依靠严苛的品质管控体系,与星巴克、碧桂园、万科、魔方、蔚来汽车、小米有品等全球 化知名品牌形成了长期的战略合作伙伴系。
01| 招商经理 1人 8千-1.3万/月岗位职责:1、根据公司整体战略锁定的目标城市进行加盟商的寻找及市场开发工作2、负责所开发区域市场的前期市场调研,确定基本市场计划及市场规划3、对意向加盟商的经营理念、团队管理、当地资源的整合能力及品牌运营能力的综合考察及评估。
4、与意向加盟商基本达成合作意愿,同时负责加盟合同的洽谈、签订及自审,负责加盟政策的沟通与执行5、负责区域加盟商的开业培训和指导,并不断支持与维护加盟商的市场运作6、依据公司的整体销售目标,制定所辖区域销售计划,分解、执行销售指标,达成销售任务指标。
7、负责终端店铺营运标准、规范的监督与执行,终端店面整体营运能力提升举措的实施,终端优秀营运案例的提炼、分享、推广复制,有效提升店面销售8、协助加盟商促销活动的开展及终端跟进,及时传达公司及跟踪有关促销政策的有效执行定期对终端销售团队进行系统培训,提高终端导购综合销售能力。
9、进行商品数据分析,有效调整加盟商的产品出样及当地市场重点推广产品任职资格:1、28岁以上,大专以上学历,市场营销等相关专业;2、三年以上加盟管理工作经验,具备家具行业背景优先;3、热爱家具行业,性格开朗、热情,具有一定公关、谈判、沟通能力,较强的分析问题和解决问题能力;。
4、团队合作能力强,勤奋敬业,吃苦耐劳;
02|营销总监 1人 1.8万-2.5万/月岗位职责:1.负责制定公司营销战略、发展规划及销售目标;定期向总经理提供营销现状报告和营销发展计划报告;2.负责公司TOC销售中心全面管理工作;3.分解销售任务指标,负责制定总体和阶段的工作计划、销售政策;
4.负责建设公司营销团队管理体系及制定相关的管理制度与行为规范;5.组织营销团队对各项工作规划、政策和计划的贯彻和执行,完成公司销售目标;6.全面熟悉和了解市场状况,销售走势;及时对销售策略做出战略调整;
7.与品牌部门协同对市场战略规划、市场拓展、市场管理、终端维护及品牌建设方面进行深入的研究与实践;8.负责监督各类市场活动的策划与执行、与相关供应商的合作与关系维护;9.负责渠道工作的监督及经销商的考核评比监管等工作;
10.通过客户体验过程中所反馈的建议,不断地完善提高销售中心的整体服务水平;任职要求:1.本科及以上学历,具备市场营销专业知识;2.具备大型家具产品销售经验,有5年以上家具行业营销管理经验,3年以上高层管理经验;
3.熟悉国内外家具市场,有丰富的营销策划、业务渠道开发经验;4.具备较好的沟通协调能力,较强的团队合作意识;5.事业心强、爱岗敬业,具备良好的职业素质与职业道德。
03| 招商经理 1人 8千-1.2万/月岗位职责:1、负责区域内经销商的开发;2、负责意向经销商的经销合同洽谈与签订;3、负责经销商的选址的确定;4、负责经销商的店面装修协调跟进;5、负责经销商的首批货的跟进;
6、负责经销商开店前其他事宜的跟进任职要求:1、大专以上学历;家具行业优先;2、有过品牌招商2年以上工作经验;3、能接受较长时间的出差04|新媒体运营主管 1人 6千-1万/月岗位职责:1、负责官方微博、微信、小红书等平台日常的文字和短视频内容策划、撰写和运营。
2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体和短视频特性,对平台内容进行实时调整和更新3、制定活动运营策略,通过创意策划提升用户互动参与率、宣传品牌及提高传播度;4、与各大平台达成有效沟通,能及时输出相关流程与沟通机制;。
5、配合策划组织各类线上/线下市场活动,配合撰写活动策划方案、执行计划、控制项目进度,完成大型活动落地执行工作;6、独立开展并协调活动工作,负责场地、议程、搭建、物料、物流等合作伙伴的沟通、活动现场执行,保证活动的顺利进行,并跟进活动效果;
7、负责协助市场部其他工作的开展;任职要求:1、对微博、微信、小红书等平台的有成功运营案例者优先有视频剪辑和编辑经验者优先;2、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体的特点;3、网感好,创意和执行能力强。
4、思维活跃,主动工作,有责任感,抗压能力强。5、良好的团队合作精神,独立思考的能力,较强的观察力和应变能力。
员工福利五险一金 绩效奖金 定期体检 高温补贴 节日福利 交通补助 采暖补贴
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